第23章 考核内容

第23章 考核内容 (第2/2页)

孟工和赵工对视一眼。
　　
　　陈卫东从抽屉里摸出一张白纸，拿笔边画边说。“V型铁配滑块，练过的钳工闭着眼都能做。真正要考出水平，得加个东西。”
　　
　　他在滑块顶端画了三条弧线。
　　
　　“滑块顶面铣三个腰型槽，120度等分。槽宽四毫米，槽深两毫米，圆弧半径R3。”
　　
　　笔尖顿了顿，在旁边标上检测方式。
　　
　　“精度用数显半径规检测，R值误差不超过一丝。”
　　
　　赵工凑过来看了半天，吸了口凉气。
　　
　　“这个……120度等分的腰型槽，分度精度要求很高啊。手工划线再铣，稍微歪一点就废了。”
　　
　　“对，考的就是这个。”陈卫东把笔放下。
　　
　　“V型铁和滑块的配合精度只能检验锉削和研磨的基本功，是七级工的门槛。八级工跟七级工的区别在哪？”
　　
　　“在综合能力——划线、铣削、分度、弧面修整，得全拎出来溜一遍。光靠一个平面配合，分不出高低。”
　　
　　孟工拿起那张图看了又看，没吭声。
　　
　　陈卫东又补了一句：“还有件事，我得提前说清楚。”
　　
　　“什么事？”
　　
　　“第三轧钢厂是我家。我爸陈建国在厂里干了二十多年锻工，今年考七级。我住在厂家属区，很多工人我都认识。”
　　
　　孟工眉头动了一下。
　　
　　“正因为这样，考核标准只能从严，不能从宽。”
　　
　　陈卫东说。“要是我出的题太简单，让人觉得我照顾自家厂子的人，传出去，对谁都不好。加腰型槽这个难度，既没超出八级工的考纲范围，又能真正检验手艺。”
　　
　　“谁过了谁没过，数显半径规一卡，数据摆在那儿，没有争议空间。”
　　
　　办公室安静了几秒。
　　
　　赵工第一个开口：“我觉得行。120度等分腰型槽是八级钳工考纲里的选考项目，不算超纲。加上去，难度确实上了一个台阶，但不至于考不出人来。真有八级的水平，做得出来。”
　　
　　孟工把图纸折好收起来，点了点头。
　　
　　“陈副组长，你这个方案我们带回去，今天下午就出正式考核图纸。用数显半径规检测这个办法好，省得到时候扯皮。”
　　
　　孟工没走。
　　
　　他把折好的图纸又从公文包里抽出来，重新展开，盯着那三条120度等分的腰型槽看了半天。
　　
　　赵工已经在整理资料准备告辞了，回头一看老孟还杵在桌前，愣了一下。
　　
　　“老孟？”
　　
　　孟工没理他。
　　
　　他的手指顺着陈卫东标注的尺寸链走了一遍，又走了一遍。然后把图纸放下，抬起头，看着陈卫东。
　　
　　“陈副组长，我多问一句。”
　　
　　“您问。”
　　
　　“这道附加题——120度等分腰型槽，R3弧面，一丝误差——这个难度，不是冲着'考出水平'去的吧？”
　　
　　办公室里安静了一拍。
　　
　　赵工停下收拾资料的手，扭头看过来。
　　
　　孟工在冶金部技术司干了十六年，经手的工人考核没有一百也有八十。
　　
　　什么难度考什么人，什么标准刷什么人，他门儿清。